岗位职责：

1、解掌握市场行业内信息，对本地市场业务进行调研、分析，制定目标计划并付诸实施；

2、负责目了标项目前期资料的收集，进一步组织接洽、策划和投标工作，独立面对客户进行谈判工作；

3、负责物业项目投标工作，参与市场项目投标，制定物业管理服务方案，组织编制物业管理项目投标标书，统筹答辩事宜；

4、负责组织物业服务项目的市场拓展，寻找合适目标项目以达成合作；

5、负责新项目的立项、数据测算、合同的签订；

6、负责维护外联合作关系，以获取更多的资源；

7、辅助部门经理提出并开展物业管理各相关岗位的可行性管理方案；

8、负责落实新接管物业项目的前期接管指导和入场工作的开展；

9、配合部门总经理洽谈、评估、监督、检查外包服务项目；

10、结合客户需求，研究其他多种物业服务标准，打造多种物业服务模式；

11、组织、协助建立项目服务品质管理体系，制定、修订程序文件、作业规程和检验标准；

12、负责对主责工作提出合理化建议及改进措施，提高工作效率；

13、负责物业业务的品牌建设、营销及宣传工作；

14、负责完成上级领导交办的其他工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，物业管理或市场营销专业；

2、五年以上独立物业项目管理工作经验，三年以上市场对接工作经验；

3、良好的office办公软件应用能力，文案撰写能力，对外接洽和谈判分析能力；

4、了解物业管理运作模式和各岗位工作流程；

5、熟悉北京市物业管理行业相关政策及法律法规。

岗位职责：

1、主持项目日常管理工作，提出改进并提高物业管理水平意见和措施；

2、对公司和业主双方负责和汇报工作，听取业主意见和要求，并在规定时间内落实执行；

3、负责着急员工每月例会，检查落实工作情况，布置工作任务，协调员工关系；

4、负责项目巡视，对设备运行保养、安保、保洁和绿化服务情况进行了解，每天检查各个重点环节，发现问题及时解决；

5、发生紧急事件时，立刻组织相关责任人进行处理，按应急方案制定措施执行。并在事后组织相关责任人总结、学习。分析原因并写出报告向公司和业主汇报；

6、每月组织一次对机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面进行综合性检查，及时解决发现的问题，并及时要求整改；

7、监管财务各项款项收支，控制成本，编制预算；

8、负责对分包合同相应条款的审核和修改，对员工工作情况进行监督、检查、评定；

9、负责参组织物业质量大检查及配合做好质量管理体系评审有关工作；

10、完成领导交代其他工作；

任职要求：

1、本科以上学历；

2、5年以上物业项目管理经验；

3、熟悉物业管理作业流程及全面物业管理知识；

4、较强人际关系处理及沟通能力，能较好处理各类投诉和突发事件能力；

岗位职责：

1、负责处理日常物业行政工作；

2、负责审核并汇总各下属各项目单据、加班、报销、报表等工作；

3、负责物业各项目台账建立和管理；

4、协助人力资源部办理员工调、转、入、离相关手续工作；

5、负责公司小程序和公众号运营工作；

6、协助参与标书的撰写编辑工作；

7、完成领导交代其他工作。

任职资格：

1、本科学历，专业不限，3年以上同岗位工作经验；

2、具体较好的文案编辑能力和沟通能力；

3、具备物业公众号和小程序的运营管理经验；

4、熟练使用办公软件；

5、具有良好的工作责任心及沟通能力和解决问题能力。

岗位职责：

1、负责食堂餐饮运营管理，制定和实施餐饮运营计划，确保食堂的营业额和利润达标；

2、督导餐厅日常经营管理，及时发现和解决餐饮服务中出现的问题；

3、对食堂运营、食材及人工成本合理控制，对食物进行高标准管控，提供优质餐饮服务；

4、与项目经理保持沟通，督导、检查现场工作，保证就餐环境、服务质量，提高顾客及甲方满意度；

5、负责食堂餐饮外卖推广，提高餐饮收入；

6、预估用餐及外卖数量，制定计划，满足销售需求；

7、做好日常食堂卫生安全巡视工作，包括餐前准备、食堂卫生、消防安全、物品是否齐全、人员仪容仪表，保证餐饮服务正常开展；

8、负责餐厅设备保养和报修工作，餐饮器具的日常维护，定期盘点。

9、完成领导交代其他工作。

任职资格：

1、专科以上学历，年龄40以下；

2、5年以上正规餐饮企业管理工作经验；

3、熟悉餐饮操作流程，具有餐饮销售工作经验；

4、良好沟通、协调、组织能力和解决事情能力；

5、熟悉了解餐饮行业法律法规；

6、身体健康，有食品类别健康证。

岗位职责：
1、负责每日早午员工两餐的炒制烹饪，保证菜品质量及口味；
2、负责每天厨房清理工作，包括灶台及操作间等；
3、制定每周菜品名录；
4、完成领导交代其他工作事项。
任职资格：
1、年龄30-55岁，身体健康，具有中级以上厨师证；
2、具有责任心，良好的执行能力和沟通能力，能够严格按照标准操作；
3、勤奋努力，对餐饮工作有较高的工作热情。
 

岗位职责：

1、负责日常维修、检修、设备设施维护等工作；
2、能够独立解决处理水暖电等相关物业综合维修的问题；
3、日常巡查，发现问题及时汇报处理；
4、负责水暖电的维修检查工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄35-55岁；
2、5年以上物业综合维修工作经验，具备高压电工证；
3、具备较高的综合维修专业知识，包括但不限于空调、电梯、锅炉运行维护保养；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

岗位职责：

1、负责日常维修、检修、设备设施维护等工作；
2、能够独立解决处理水暖电等相关物业综合维修的问题；
3、日常巡查，发现问题及时汇报处理；
4、负责水暖电的维修检查工作。
任职资格：
1、身体健康，年龄35-55岁；
2、5年以上物业综合维修工作经验，具备高压电工证；
3、具备较高的综合维修专业知识，包括但不限于空调、电梯、锅炉运行维护保养；
4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。

岗位职责：

1、负责小程序市场运营，租赁小程序推广、业务开发。

2、实现社会同行业、企业及个人闲置车辆等的资源聚合，进行客户开发，完成与用户的搭建及维护；

3、参与各种线上推广方案的策划、撰写、活动执行、数据跟踪、分析总结，定期提出有效推广方案，有效承担提升用户数、流量、用户粘着度、品牌提升的主要责任。

4、及时掌握用户的反馈，研究分析用户、客户的需求深度研究竞争对手优劣势及动态手优劣势及动态手优劣势及动态，提炼出有利于自身产品改进的意见及运营策略

5、准确把握客户需求，通过前端产品表现和后端运营的调整，不断提升用户体验。

6、敏锐的分析市场动态，收集和分析竞争对手的信息并定期上报，结合市场对做出可行性调整。

7、通过自身资源、企业平台、推广营销实现业绩指标。

任职要求:

1、专科以上学历，行业资源较广或能力较强可适当放宽。

2、了解互联网、熟悉移动互联网推广。对营销销推广、微博微信运营、推广活动策划等有一定的工作经验:

3、认同公司业务价值观；具备独立开发客户能力；有汽车行业/汽车租赁从业经验，客户资源丰富者优先。

4、有一定的地推经验，能够设计地推方式并组织实施。熟悉相关广告的运作模式，懂发布、能监控、会分析;有较强的网络媒介推广资源优先考虑;

5、对互联网、电子商务充满热情，熟悉网络交易流程及线上营销方式，有电商数据和用户分析经验。

6、丰富营销活动策划，灵活使用电商网站各种推广手段，执行推动力强。

7、熟悉或者从事过:百度、360、搜狗等搜索引擎竞价系统的推广业务和后台管理。了解网络营销的方法，熟悉整个竞价流程.以及相关辅助软件的操作。

8、人品端正，主动性高、学习意愿强、勤于思考、执行力高，做事高效。逻辑性较强。具有一定的文字功底和表现能力及沟通协调组织能力。具备良好的分析解决问题的能力。

岗位职责：

1、负责按照会计核算办法进行各项业务的日常核算；
2、负责预算的日常执行控制和反馈；
3、负责往来款项的及时核销及往来帐款的核对，确保帐务一致；
4、负责按照公司的各项管理制度进行会计原始凭据的审核确认；
5、负责帐务系统的准确操作使用的实施工作，对系统日常单据进行定期监控和反馈，负责帐务系统中各模块的月末结帐工作和年度初始化；
6、负责购销合同的保管 、贴花以及登记存档，负责会计档案的整理和归档工作 ；
7、负责按照公司要求进行相关业务的库存盘点及固定资产盘点工作；
8、负责公司银行对账工作，并根据银行对账单按时编制银行余额调节表，对大额期限较长的未达账款要及时汇报主管领导 ；
9、负责提交日常核算相关的各项报表及分析数据 ；
10、发票专用章、发货单条章 、财务章的保管，使用按公司流程规范执行；
11、负责对所主责工作提出合理化建议及改进措施 ；
12、负责本岗位相关的环境影响，确保安全生产及岗位作业过程中的职业健康安全；
13、负责完成财务主管和财务经理交办的其他工作。
任职资格：
1、本科以上学历，会计、财务或相关专业；
2、5年以上正规财务会计工作经验；
3、具有财务从业资格证书或中级以上职称；
4、熟练使用办公软件和财会软件；
5、良好的沟通能力和责任心。